近日,加拿大的移民辩论再次升温。
在2025年7月14日,保守党领袖再次高调呼吁要“严格限制移民数量”,甚至提出“未来几年离开加拿大的人应多于进入的人”。这样的言论迅速点燃了舆论。
CIC NEWS评论道:不偏袒任何政党,但必须强调一点:加拿大无法承受减少移民数量的代价。
无论是经济、教育、劳动力市场,还是整体社会活力,移民都是关键支柱。当前加拿大企业困境加剧,人口增长停滞,国际学生大幅减少,正是因为已经实施的“收紧政策”所带来的连锁反应。
减少移民,代价巨大!
企业陷入劳动力困境
加拿大人口在2025年第一季度定格在 41,548,787,年增长率急剧放缓。企业苦不堪言:
55% 的小企业人手不足
零售和酒店行业空缺率高达 22%
多伦多咖啡馆因招不到人被迫关门
阿尔伯塔建筑公司因缺工推迟工程
移民构成这些行业劳动力的 30%,没有他们,运营难以为继。
消费疲软拖垮经济
消费占加拿大 GDP 的 60%,而移民是推动消费的主力。
一旦人口放缓,消费随之下降。2025年,卡尔加里的企业报告销售额下降 15%,这是个非常危险的信号。
教育行业:国际学生减少带来的“硬伤”
联邦政策限制学习许可后,国际学生骤减 50%,高校陷入生存危机:
安省部分学院入学人数下降 60%
莫霍克学院裁员 150人
塞内卡直接关闭校区
学生不只是学费来源,他们还为本地消费、就业市场提供了巨大支持。70%的国际学生在打工岗位上补充人力——尤其是餐饮和零售。
削减移民,意味着不仅“教室空了”,整个社区都失去了活力。
更广泛的经济影响:削减移民=走向衰退
加拿大2025年经济增长预期仅 1.5%
36% 的劳动力增长 来自移民
移民每年为商品与服务需求增加 500亿加元
保守党提出“净负增长”,意味着不仅没有新血补充,原有劳动力还会流失——这会极大加剧企业困境和就业市场的不稳定。
人才流失加剧:削减移民只会雪上加霜
2024年,加拿大“出走”了超过 10万人,创下近60年来新高。科技人才、年轻劳动力、创业者纷纷南下美国。为什么?
更高工资
更低税负
更强竞争力
而我们这边,还想着限制移民,岂不是把人才往外送?
更明智的出路:不是减少移民,而是精准匹配!
移民确实需要改革,但改革方向不是“减少”,而是“更聪明的分配”。
1️⃣ 聚焦短缺行业
到2025年,多伦多预计将缺少 305名医生
零售、建筑、护理等行业急需人力
用快速通道+定向匹配制度,更高效解决问题
BC省的“外籍医生试点”是典范:用区域配对+资格认证整合,缩短30%办证时间。
2️⃣ 精准配额+区域倾斜
与其一刀切,不如根据地区需求灵活调整:
多伦多住房紧张?就少批“非经济类”配额
曼省缺农业工人?就重点输入技能工人
新省老龄化?就鼓励家庭型移民
3️⃣ 简化临时居民转永居流程
超过 40% 的永久居民来自已经在境内的临时居民(国际学生、工签持有者等)。他们已经熟悉加拿大社会,留住他们成本低、效益高。
例如:阿省建筑行业缺口 20%,若能优先将这些岗位转为PR渠道,既稳人又稳经济。
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