11月28日,新斯科舍省(Nova Scotia)移民厅重大宣布:
NSPNP(新斯科舍省提名计划)正式引入意向表达(EOI)模式!
这意味着,新斯科舍省的移民筛选流程将全面与加拿大其他省提名计划看齐,从“先到先审”转向“候选池抽选”—更灵活、更挑人,也更注重劳动力需求。
在新政的影响下,所有过去、现在提交的申请都被视为 EOI,不再保证进入处理环节。
即便你已经有案件编号,也不意味着你的申请一定会进入审查。
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EOI模式是什么?
EOI 模式 = “候选人库系统”。
过去的流程是:
你提交完整申请 → 省政府逐一评估 → 要么被拒,要么给提名。
现在的流程是:
你提交完整申请 → 进入候选池(不立即审)→ 省政府按优先需求抽选 → 被选中才进入实际审理。
这个模式与快速通道 Express Entry 非常类似,更强调省政府对“需求职业”的灵活筛选权。
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哪些行业将最受青睐?
新斯科舍省明确表示,将优先考虑当前经济和劳动力紧缺的领域,包括:
医疗保健(Health Care)
建筑(Construction)
技工(Trades)
STEM(科学、技术、工程、数学)
自然资源(Natural Resources)
制造业(Manufacturing)
这些优先列表会根据省内经济情况不断调整,但方向明确:
未来提名名额将更加集中在省里“急需的人”身上。
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NSPNP & AIP 申请人会受到什么影响?
无论是 NSPNP 还是 AIP(大西洋移民计划),从现在开始:
✔ 仍需提交完整申请
但提交后不会立即处理,而是自动进入 EOI 池。
✔ 省政府会定期从池中抽选
抽选依据包括:
当前省级优先行业
剩余提名名额
候选池人数
项目完整性需求
劳动力市场变化
✔ 被选中 → 进入后续审理阶段
会收到省政府直接通知,但这不保证最终批准。
✔ 没被选中 → 继续留在池中
状态不变,也无需重复提交。
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为什么新斯科舍省要改革?
原因很简单——
申请人数远超该省能处理 & 能提名的数量。
由于 IRCC(加拿大移民部)于 2025 年缩减省提名配额,各省纷纷转向 EOI 模式来进行更精准的甄选。
新斯科舍省也不例外。
EOI 能让省政府:
把有限名额用在最紧缺的岗位上
提高处理效率
控制申请质量
避免积压
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好消息:2026 年可能迎来“缓解”!
虽然 2025 年配额紧缩压力仍在,但新消息显示:
2026 年省提名配额将大幅提升
这意味着 NSPNP + AIP 的通过机会都将上升。
事实上,新斯科舍省已经悄悄提升了 2025 年配额
年初:3150 个
10 月:3709 个(增加 559 个)
明确信号是:
未来一年提名数量有望继续扩容。
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谁要特别关注?
如果你正在准备以下类别,必须提前布局:
✅ 医护专业人士
✅ 技工、建筑从业者
✅ 工程、IT 等 STEM 岗位
✅ 制造业或自然资源行业人士
✅ 想通过 AIP 走雇主担保的人
✅ 当前已递交 NSPNP / AIP 但未收到反馈的申请人
未来新斯科舍省将继续“更偏好行业匹配的人”,不再是“先提交就有机会”的时代了。
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