加拿大零售业薪资大揭秘：收银员年薪$7万+

在加拿大Costco当一名收银员一年竟可以赚70,000加元，你敢信？！

据员工爆料，加拿大Costco全职工作六年的收银员年收入能超过7万加元，并且公司还为员工提供了绝对令人羡慕的福利待遇，让Costco许多忠实客户看了都想转行！

网友：“赚的比我这个护士还多，别说了，我要辞职去Costco工作！”

员工在Costco的可以担任各种职位，包括面包师、蛋糕装饰师、收银助理、药房职员、维护助理、订单挑选员、食品服务助理、加油站员工、工资管理员、熟食部职员和货架整理员等。

Cotsco还为员工提供丰富的令人艳羡的福利待遇：

首先，员工可以享受免费的Costco会员资格，还可以为家庭成员提供两个黄金会员资格，在门店和在线购物时享受特权和折扣。

在工资方面，Costco起薪为17.5加币，高于所在省份的最低工资，并会定期进行评估，2023年Costco平均时薪高达29.7加币，是加拿大零售业中薪资最高的公司之一。在Costco全职工作六年的收银员年收入能达到7万加币以上。

升职机会也是Costco员工的福利之一，与多员工从季节性工人开始，经过一定时间晋升为主管或经理。员工随时可以接受培训，即使没有学位，也可以快速晋升！

Costco还提供奖学金计划，为员工及其子女提供学费资助。Costco还为员工的配偶和孩子购买保险，100%的保费由雇主支付。这些福利包括医疗保健（处方药、视力、辅助医疗服务、助听器、紧急旅行援助等）和牙科保健（包括预防、基本和主要服务以及牙齿矫正）。

这么多福利和高薪资的神仙工作，小编看了都心动了！

值得一提的是受新冠疫情影响，目前加拿大多种行业缺少大量劳动力！

蒙特利尔一间餐厅因三个月仍未能招聘到洗碗工，近期已经开出8万元加币的年薪，同时老板还给员工提供了继续深造、年假、病假和员工餐等福利。

加拿大餐饮业公会副主席对此毫不意外，他表示因业界逐渐从疫情中复苏过来，许多餐厅都在努力重新招聘员工。

他更指高薪请洗碗工是「时代的标志」，因疫情前就已出现劳动力短缺，当时加拿大的餐饮业已经缺少6万名厨房和服务员工。

为了应对人手短缺，许多餐馆已经提高了时薪水平，还调整了营业时间，让员工可以有更多时间休息。

加拿大的经济结构与中国有所不同。金融、IT 这类职位，收入与国内相比没有明显优势。木工、水工、电工、装修、汽修等工作收入很高，比所谓的白领工作要高得多，部分工种几乎可以与医护人员相比。

而在服务业，通常都是拿时薪，而且主要靠小费来提高收入，一个月时薪➕小费也是一笔很可观的收入！

大量C、D类岗位空缺

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低学历、语言要求

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