要涨工资啦!
根据一份新报告,加拿大各大公司“计划在2024年大幅加薪”。
精算咨询服务公司Normandin Beaudry周二公布了第13次年度加薪调查,结果对加拿大员工来说是充满希望的。报告发现,2024年加拿大工人的平均工资可能增长3.6%。

Normandin Beaudry薪酬高级负责人Darcy Clark表示:“各组织计划连续第三年增加超过3%的增幅。

加拿大各地近700家公司参与了这项调查。
Normandin Beaudry表示,43%的雇主计划为来年的加薪提供平均1%的额外预算。
报告称,在不确定的经济形势和竞争激烈的就业市场的推动下,补充涨薪预算已成为近年来的趋势。
“有了这些额外的资金,各大公司就有更多的余地来应对劳动力短缺带来的压力,通过战略调整,留住关键岗位的员工,区分表现最佳的员工的薪酬,或加快某些员工的薪资进步。”
他们公布的2023年实际加薪预算最高为4.8%。
到2024年,以下行业的薪资预算增长速度将高于平均水平:
科学和技术服务:3.9%
房地产、出租和租赁:3.9%
高科技:3.9%
制药和生物技术:3.8%
耐用品制造业:3.8%
住宿和餐饮服务:3.7%
加拿大各省的平均年薪如下:
阿尔伯塔省平均工资最高,为$66417加币
安大略省:$65048
BC省:$64255
纽芬兰与拉布拉多省:$61611
萨斯克彻温省:$60214
魁北克省:$59522
曼尼托巴省:$55219
新不伦瑞克省:$54775
爱德华王子岛:$53242
新斯科舍省:$53710

加拿大阿省拥有全国最低的生活成本和税收,工资高,工作机会多。
并且,房地产公司Royal LePage的一份新市场趋势报告显示:埃德蒙顿和卡尔加里在过去两年中一直是房地产市场上搜索量最大两座城市。
确切地说,埃德蒙顿是2023年前6个月搜索量最大的城市,卡尔加里排名第二。在2022年,卡尔加里是房地产市场中搜索量最大的城市,埃德蒙顿位居第二。
根据Royal LePage最新房价显示,埃德蒙顿房屋的总价格在2023年第二季度平均为434,400加元,卡尔加里房屋的总价格平均为643,200加元。
相比之下,多伦多和温哥华的总价格分别为1,222,000加元和1,434,600加元,加拿大全国平均水平为809,200加元。
“事实证明,越来越多的加拿大人正在搬往阿尔伯塔省。”

根据加拿大统计局的数据,阿尔伯塔省在2021年至2022年期间迎来了超过21,000名净新居民。搬来的新移民,大多数来自于安大略省。
近几年来,阿省的优势逐渐显现出来,这里不仅房屋+生活成本低,而且工资还高,生活质量好得不得了!
加拿大统计局发布了2022第二季度全国跨省迁移报告,其中,阿尔伯塔省成为了“最受欢迎的搬迁目的地”。
今天就给大家介绍一个阿省既简单又快速移民的方式——阿尔伯塔省优势移民计划(Alberta Advantage Immigration Program, AAIP),前身是阿尔伯塔省提名移民项目(Alberta Immigrant Nominee Program, AINP)。

这个项目是阿省政府和联邦移民局一起操作的经济类移民项目,2022年2月16日正式更名和增项,主要目的是通过吸引和保留可随时上岗的移民来带动阿省的经济发展。
获得阿尔伯塔省提名的申请人,连同配偶和子女,可以作为阿省的被担保人向联邦申请永居签证。
该项目对申请人的学历、语言要求不高,而且不需要打分,只要能满足规定时长的、真实的工作经验就可以申请。
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