数字游民无门槛入境？远程工作可以拿永居吗？

今年 6 月，加拿大宣布启动科技人才战略。该战略的部分内容是将加拿大作为“数字游民”的目的地进行宣传。所谓数字游民，是指可以在世界任何地方远程开展工作的人。

根据加拿大现行的移民规定，数字游民只需要访问者身份，就可以在为外国雇主远程工作时搬迁到加拿大，每次最长不超过六个月。

加拿大移民、难民和公民事务部（IRCC）表示，在未来几个月里，他们将与公共和私营合作伙伴合作，以确定是否需要制定更多政策来吸引数字游民。

IRCC 预计，一些最初进入加拿大从事远程工作的数字游民会决定向加拿大雇主寻求工作机会。如果他们收到加拿大公司的工作邀请，就可以通过申请临时工作许可甚至加拿大永久居留权，将自己的技能带给加拿大雇主。

加拿大政府尚未公布太多有关申请流程的信息。不过，由于这些数字游民只需要访客身份就可以迁居加拿大长达六个月，因此他们只需以访客身份入境即可。这样的要求，几乎等同于无门槛吗？

如果您是数字游民或远程工作者，您可以申请临时居民签证（TRV）。非免签国家的外国公民必须申请 TRV。

您的申请需要披露相关信息，使签证官相信您的远程工作不属于《移民和难民保护条例》（IRPR）中的工作定义范围。

在这之中，“工作”是指有工资或佣金收入的活动，或与加拿大公民或永久居民在加拿大劳动力市场上的活动直接竞争的活动。

从根本上说，数字游民或家庭佣工需要证明他们的远程工作并没有抢走加拿大公民或永久居民的工作机会。申请中将包括标准的申请要求，如财务证明。

另一方面，如果您来自免签证国家，您可以申请电子旅行授权（ETA）。符合ETA申请资格的申请人会透露他们打算为雇主远程工作。

在这两种情况下，加拿大边境服务局（CBSA）都会在加拿大边境入境点做出决定，并有权决定您可以在加拿大停留多长时间。

如果加拿大边境服务局批准您入境，您就可以在加拿大远程工作，而无需获得加拿大工作许可。

另一方面，现在在加拿大通过工作拿身份很容易，可以选择LMIA+50分或PNP+600分加分项目！

最重要的是尽早入池！尽早做好移民规划，不要等到工作经验积攒了1-2年才开始准备，工签只有️三年，别浪费掉大好时间！

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