重磅！2026年Q1低工资LMIA重启！

2026年第一季度，加拿大低工资 LMIA（Low-wage LMIA）迎来关键转折点。

自 1月9日 起，联邦政府将在 8 个失业率降至 6% 以下的地区，正式恢复低工资劳动力市场影响评估（LMIA）的审批工作。

这意味着——

• 部分在 2025 年 Q4 被“冻结”的岗位，重新具备了申请资格

• 对雇主招人、外籍工人续签/换工，都是实打实的利好

1

为什么现在恢复低工资 LMIA？

早在 2024 年 8 月，联邦政府就宣布：

凡是失业率 ≥ 6% 的 CMA（人口普查都市区），暂停受理低工资 LMIA

目的只有一个：
优先让雇主雇佣本地求职者

此后，IRCC 每 季度 更新一次失业率名单，决定哪些地区：

• 暂停低工资 LMIA

• 允许恢复申请

而 2026 年 Q1，部分地区失业率明显回落，终于“解冻”。

2

2026年Q1恢复低工资LMIA的8大地区（重点）

以下地区的失业率已降至 6% 以下，正式恢复低工资 LMIA 申请资格（数字为失业率变化）

• 🟢 新斯科舍省 哈利法克斯：6.1 → 5.2

• 🟢 新不伦瑞克省 蒙克顿：7.3 → 5.5

• 🟢 新不伦瑞克省 圣约翰：7.3 → 5.8

• 🟢 新不伦瑞克省 弗雷德里克顿：6.7 → 5.2

• 🟢 魁北克省 蒙特利尔：6.7 → 5.5

• 🟢 安大略省 金斯顿：6.6 → 5.6

• 🟢 曼尼托巴省 温尼伯：7.3 → 5.7

• 🟢 不列颠哥伦比亚省 温哥华：6.8 → 5.9

此前，这些地区在 2025 年 Q4 都不允许申请低工资 LMIA，现在，2026 年 Q1 全部恢复！

3

哪些城市仍然“封锁”？（至2026年4月9日）

以下 24 个 CMA，由于失业率仍 ≥6%，低工资 LMIA 继续暂停，包括

• 多伦多（7.5%）

• 渥太华-加蒂诺（6.8%）

• 卡尔加里（6.3%）

• 埃德蒙顿（6.9%）

• 滑铁卢（8.1%）

• 温莎（7.1%）

• 基洛纳（8.5%）

• 红鹿市（8.9%）

• ……

下一次更新：2026 年 4 月 10 日

4

什么岗位算“低工资 LMIA”？

满足以下任一条件，即被视为 低工资类别

• 工资 ≤ 该地区工资中位数的 120%

• 或 低于雇主给同岗位、同经验员工的工资

没有正面或中性 LMIA，外籍人士无法申请或续签 TFWP 工签。

5

哪些职业不受冻结影响？（重点机会）

即使在“封锁城市”，以下岗位仍可申请

✅ 初级农业相关岗位
✅ 建筑行业
✅ 食品制造业
✅ 医院岗位
✅ 护理院、养老机构
✅ 特定居家护理员
✅ 仅支持永居的岗位（无需工签）
✅ 符合条件的短期职位（≤120天）

6

外籍工人要注意什么？

如果低工资工签无法延期 → 必须立即停工

你可以

• 申请访客记录留在加拿大

• 若符合条件，换雇主后在审批期间提前上岗

求职策略建议：

• 优先选择仍可处理低工资 LMIA 的地区

• 或转向不受限制的行业

• 或规划 “LMIA + 永居”组合路径

✅ 加桥提醒

• 2026年，LMIA 已不再是“随便走的路”

• 地区、工资、岗位属性，每一步都必须精准设计

如果你是

• 想通过 LMIA 稳定身份

• 工签即将到期

• 或雇主不确定该走低工资还是高工资路线

建议尽早做一次系统评估
窗口期，永远留给准备好的人。

在“定向选拔”的时代

选对路线，比刷分更重要

欢迎找加桥做一对一评估