毕业工签申请被拒的常见“隐形风险”！

毕业工签（PGWP）一直被视为国际学生留在加拿大的重要过渡通道。但在实际申请中，很多人明明符合基本条件，却因为忽视细节而被拒或缩短工签时长。

 

根据IRCC内部审理逻辑梳理，以下几个关键因素，往往决定成败。

一、申请时间可能比你想的更早

 

官方说明是：完成学业后180天内申请。

 

但“完成学业的书面证明”并不只限于毕业证。成绩单、学校正式完成信都可能成为起算依据。

 

这意味着，只要文件明确显示完成日期，你可能无需等待毕业典礼或纸质证书即可递交申请。

 

二、学签失效时间可能提前

 

很多人只看学签上印的到期日，却忽略另一条规则：

学签会在“完成学业后90天”或“签证印刷到期日”两者中较早的日期失效。

 

如果不提前计算，很容易错过合法身份衔接。IRCC建议至少提前30天准备新申请。

 

三、DLI代码填错可能影响结果

 

毕业于DLI并不等于自动符合PGWP资格。

 

审理时，官员会根据DLI名单上的具体校区代码与项目编号核对信息。

 

如果学校有多个校区，或是合作办学项目，填写错误代码可能直接影响资格判断。

 

四、全日制状态必须清晰

 

PGWP要求学习期间基本保持全日制身份。

 

常见风险包括：

未经批准的停课

学期重复

课程中断

 

若曾有gap，建议主动附上学校说明信，解释是否属于授权假期。清晰的说明往往能避免误判。

 

五、材料不在多，在清晰

 

毕业证明与成绩单通常同时承担多项审核功能：

✔ 是否完成课程

✔ 是否全日制

✔ 是否符合远程学习比例

 

如果一份文件已能清楚证明，不必重复堆材料。审理逻辑更看重“明确性”而非数量。

 

六、加速课程可能按正常时长计算

 

如果课程本身设计为两年，但你加速一年半完成，PGWP通常仍可按正常课程长度计算，而非实际就读时间。

 

七、境外在线学习比例影响工签长度

 

通常要求至少50%课程在加拿大境内完成。

 

超过50%远程学习（非疫情特殊政策时期）可能直接导致不符合资格。

 

即便仍符合条件，境外学习时间也可能不计入工签时长。

 

八、护照有效期会限制工签长度

 

官员不会发放超过护照有效期的工签。

 

如果护照即将到期，PGWP可能被缩短。届时只能先更新护照，再申请纸质延期。

 

九、语言要求已正式实施

 

自2024年11月起，PGWP需提交官方语言成绩：

大部分college及非大学课程：CLB 5

大学本科及以上：CLB 7

 

成绩须两年内有效，并上传至“Client Information”栏目。

 

十、专业领域限制开始生效

 

对于2024年11月1日后递交学签的学生，部分项目需符合政府认可的紧缺领域清单（如农业、医疗、教育、STEM、技工等）。

 

大学本科、硕士、博士通常不受该限制，但其他项目必须核对清单。

 

十一、PGWP一生一次

 

PGWP只能获得一次。

 

若已获批最长年限，不可再次申请。

 

若因护照原因缩短，可在更新证件后申请“剩余时长补发”；但若因资格问题被拒，再次递交通常被视为复议，而非全新申请。

 

若PGWP即将到期，常见替代路径包括：

✔ 通过雇主LMIA申请工签

✔ 申请Bridging Open Work Permit（如已递交PR）

 

PGWP的核心逻辑并非复杂，但细节极多。

 

多数拒签并非资格不足，而是文件准备与规则理解不到位。

 

在当前政策不断细化的背景下，提前规划时间节点、核对课程与身份状态，比盲目递交更重要。

 

毕业工签，是身份转换的关键一步。每一个细节，都可能决定未来三年的工作合法性。

 

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