加拿大快速通道(ExpressEntry)最新候选人池数据出炉!
加拿大移民部IRCC已经公布截至2026年9月13日的EE候选人池分数分布情况。
这一次池子数据暴露出一个很关键的变化:整体池子仅新增120人,但501-600分的高分段候选人猛增1242人;与之对应的是471-500分区间人数出现明显下滑。
紧接着IRCC又完成PNP、CEC两轮抽选,9月15日CEC单独抽签放出2000份邀请,最低分数线落到519分。对于正在池子里面等待抽签的申请人,这一组数据非常值得研读。

截至9月13日,EE候选人池总人数:226793人;对比8月30日的226673人,两周仅仅增加120人。
整体来看池子并没有出现大规模膨胀。
拆分各分数段:
·501-600分:20784人
·601-1200分:574人
·👉500分以上合计21358人
对比上一次统计,500分以上整体增加约1257人。
再看中间区间471500分:
·471-480分:16105人(-876)
·481-490分:12426人(-847)
·491-500分:12590人(-362)
三个区间合计减少超2000人。
很明显,池子里正在发生内部的分数迁移。一部分申请人凭借新增本地工作经验、刷新语言成绩、学历加分直接晋升到更高分数段;还有不少人直接拿到ITA邀请离开了候选池。
所以看EE竞争,不要只看池子总人数,重点要看自己所处分数段的候选人数,以及移民部后续的抽签方向。
9月15日CEC专项抽选:
邀请2000人|最低CRS519分
回顾9月1日的CEC抽签,同样放出2000份邀请,最低分521分。两轮对比分数线小幅往下走。
对拥有加拿大本地工作经验、走CEC通道的申请者算是一个短期利好。
但需要提醒大家:519分不代表后续分数线会持续往下走。
分数线会受单次抽选名额、池内候选人结构、抽选频率共同影响,仍需要动态观望。
如果你CRS暂时达不到当前CEC的分数线,并不等于失去EE机会。
类别抽选的门槛和普通CEC抽选存在明显分差。
回看2026年的数据,医疗保健及社会服务定向抽选分数线曾经落在467-475分;而CEC普遍维持在507-523分附近。
目前EE开放的定向类别包含:法语人才、医疗保健社会服务、教育、运输、技工等。
处于中间分数段的朋友,除死等CEC之外,务必核对自身职业与语言条件,评估是否适配定向类别抽选。
·8月31日PNP:562人,最低697分
·9月1日CEC:2000人,最低521分
·9月3日加拿大本地医生专项:229人,最低198分
·9月4日医疗保健社会服务:3500人,最低475分
·9月14日PNP:576人,最低734分
·9月15日CEC:2000人,最低519分
多种抽选模式并行。2026年截至9月15日EE累计发出邀请128732份,其中CEC占比约41.4%,依旧是发出邀请最多的通道。
①500分以上竞争依旧激烈
500分以上候选人已经超过2.1万。卡在500分上下的申请人,持续跟进CEC的抽选规模与频率。
②470-500分段不要单纯被动等待CEC抽签
虽然该区间人数近期有所下降,但不代表分数线会快速下探。要主动寻找备选路径:冲刺语言加分、核对定向类别资格、评估省提名PNP。
③低分申请人跳出唯分数思维
加拿大现在的筛选逻辑已经是「CRS分数+本地劳动力市场需求」。比起纠结还差几分,优先审视你的职业是否属于移民部重点吸纳方向。
不要再单纯被动等待抽签,可以同步推进几件事:
✅重新核算CRS分数,年龄、工作履历、语言、学历、配偶情况一旦变动,分数随之改变;
✅尽可能继续提升语言成绩,语言是性价比很高的加分项;
✅自查是否符合定向类别抽选资质,医疗、教育、技工、法语人才重点留意;
✅把PNP省提名纳入备选方案,如果CRS缺口比较大,省提名仍是有力通道;
✅持续积累加拿大本地工作经验,CEC依旧是境内申请者的核心路径。
很多时候,选对适合自己的申请路径,远比干等抽签更加重要。