12月必看｜加拿大4省省提名（PNP）最新变化！

12 月，对关注加拿大移民的人来说，并不是一个普通的月份。

多个省份在同一时间确认：2025 年省提名名额已经全部用完，同时还提前“放风”了 2026 年的筛选逻辑。

 

这一次，不只是分数高低的问题，而是谁还能被选中、哪些职业还有机会、普通申请人该怎么走，都发生了实质性变化。

 

下面，我们按省份，梳理 12 月最重要的 4 项 PNP 更新，也是 2026 年移民规划必须读懂的信号。

 

1

BC 省提名：名额被砍，高薪和高价值成主旋律

2026 年配额大幅缩水

2025 年 12 月 18 日，IRCC 正式确认：
BC 省 2026 年 PNP 名额仅 5,254 个

而 BC 省原本申请的是 9,000 个名额，用于填补医疗、建筑、科技等行业的用工缺口。

 

这意味着什么？

• 联邦正在系统性收紧省提名上限

• BC 省所有类别 邀请数量都会下降

• 筛选将明显偏向 “经济影响可量化”的申请人

 

官方也明确表示：
2026 年的优先事项将重新制定，新年公布

 

在此之前，所有类别的竞争，都会明显加剧。

 

2025 年名额已 100% 用完

BC 省在 12 月中旬获得了 额外 960 个提名，
2025 年总配额达到 6,214 个，并确认：

• 所有名额将在 12 月 31 日前全部用完

• 不会结转到 2026 年

 

2025 年执行的优先方向包括：

• 医疗健康

• 企业家

• 高经济影响候选人

• 候补池中的国际毕业生

 

信号很明确：
未来 BC PNP，将越来越偏向高端专业人士、高薪岗位、关键岗位。

 

2

阿尔伯塔省：抽签多，但竞争更残酷

2025 年名额已全部用完

阿省 2025 年最终发放了 6,750 个提名，略高于原始授权。

 

其中：

• 77 次抽签，全国最多

• 但大部分提名来自 阿省机会通道（雇主导向）

 

主要分配方向

• 阿省机会通道：3,712

• 乡村振兴：1,040

• 医疗专项：563

• 快速通道相关类别：持续但集中

 

2026 年的现实：人多，名额不动

截至 12 月底：

• 待处理申请：1,479 份

• 意向书（EOI）：45,622 份

• 官方确认：2026 年前不会再有新提名

 

对普通申请人来说，
没有雇主、非医疗、非优先职业，难度显著上升。

 

3

萨省：结构性改革，对学生和 PGWP 极不友好

2026 年总名额不变，但“玩法全变”

 

萨省 2026 年仍有 4,761 个名额，但引入全新分配框架：

• ≥50% 给优先领域

• ≤25% 给受限行业

• 剩余 25% 给其他行业

 

优先领域包括
医疗、农业、技工、矿业、制造、能源、科技

 

并 预留 750 个名额 给：
在萨省 DLI 学校毕业 + 从事优先行业的学生

 

受限行业明确“限流”

• 餐饮住宿：714

• 卡车运输：238

• 零售：238

 

而且：

• 只在固定窗口期开放

• 仅限工签最后 6 个月申请

• 所有受限行业申请 统一在 2026 年处理

 

学生 & PGWP 新限制（重点！）

2026 年起：

• 仅限 萨省 DLI 毕业生

• 外省读书 + PGWP ➜ 不再符合

• PGWP 只能走特定通道（医疗/农业/科技等）

• 部分配偶工签不再合格

• 可能要求额外的省内居住证明

这对“为了移民读书”的人，是一个非常明确的警告。

 

4

安省：全面转向“雇主主导”

 

2025 年名额已全部发完

 

安省确认：
10,750 个提名全部用尽

之后继续收申请，但 计入 2026 年配额。

 

2025 年邀请结构，非常清晰

• 外籍劳工雇主担保：4,860

• 国际学生雇主担保：6,605

• 热门技能：1,063

❌ 硕士、博士、企业家：0 邀请
❌ 全年没有任何 EE 类别省提名

 

安省正在明确：
不要“裸分申请人”，只要能直接解决用工问题的人。

 

5

全国趋势总结：省提名进入新阶段

12 月的所有更新，指向同一个方向

• 省提名名额 不是增加，而是在收紧

• 行业优先级 > 分数

• 雇主 + 工资 = 核心竞争力

• 国际毕业生若不匹配市场需求，空间迅速压缩

• 各省对“泛申请人”的容忍度明显下降

省提名没有变难，而是变“挑剔”了。

 

如果你不确定自己还适不适合走省提名，
或者想知道 哪条路在 2026 年更稳，
建议尽早做一次专业评估。

 

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