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重磅消息|新西兰26财年签证数据公布!

2026-10-21 90阅读 文章来源:老移民summer
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澳洲485工签费用上调至5750澳元,申请年龄上限压缩至35周岁;英国毕业生移民路线不断收紧。

 

在多国移民政策持续收缩的2026年,新西兰移民局发布2025/26财年居民签证审批数据,展现出截然不同的移民环境:绿名单直通居留获批率95.6%,6分制技术移民获批率94.0%,中国申请人整体获批率94.3%,高于全国平均水平近2个百分点。

 

重磅消息|新西兰26财年签证数据公布!

 

 

财年核心审批数据一览

2025/26财年统计周期为2025年7月1日至2026年6月30日,本财年居民签证整体获批率92.5%。移民局共审理28580份签证案卷,获批26434份;累计53039人递交居民签证申请,48504人成功拿到新西兰永居身份,超九成申请人顺利上岸。

·绿名单直达居留通道:95.6%获批率,是当前新西兰成功率最高的技术移民通道;

·6分制SMC技术移民:94.0%案卷获批率,作为改革后的新通道,现已成为海外申请人的主流选择;

·中国申请人表现亮眼:本财年共有4074份居民签证申请来自中国,3840份顺利获批,获批率94.3%。共有6400名中国申请人成功获批永居,获批人数位列全球第三,仅次于印度、菲律宾,远超第四名南非。

 

不同国籍申请人的选择路径存在明显差异:印度、菲律宾申请人大多依托绿名单直通通道递交;而中国申请人更偏爱6分制技术移民,在积分通道中具备明显竞争力。

 

华人获批率更高,根源在于申请材料完备、背景匹配度高,学历认证、工作履历、资金证明等材料逻辑完整,更容易获得签证官认可。

 

三大技术移民通道,适配不同背景申请人

新西兰技术移民当前开放三条核心通道,各通道定位、门槛与审批表现各有区别。

 

绿名单Tier1直达居留|获批率95.6%,最快通道

清单包含174类紧缺职业,软件工程师、土木工程师、注册护士、中学教师等岗位均在列。

 

申请人拿到新西兰认证雇主全职Offer,薪资达到时薪35纽币标准,可直接从海外递交永居申请,无需先行入境、无需凑分、不用排队。

 

基础申请要求:年龄不超过55周岁,雅思6.5分,每周不少于30小时全职岗位;部分职业需要完成NZQA学历认证或本地职业注册。约80%的申请能在4个月内完成审理。

 

6分制SMC技术移民|获批率94.0%,华人主流通道

2023年底落地的新政,摒弃过去繁杂的打分体系,申请热度逐年上涨,本财年申请量相比上一财年增长近60%。规则简单:学历、职业注册、达标收入三项任选其一积累分数,总分≥6分即可达到基础门槛。

 

申请人需要持有认证雇主的技能工作Offer,薪资达标,并满足年龄、语言硬性条件。通道不设年度配额、无抽签机制,全部条件达标即可递交。

 

2026年8月24日新政利好:新西兰本地硕士学历分值上调至6分,和博士学历同分。本地硕士毕业生仅凭学历就满足6分门槛,不必额外积累本地工作经验。

 

绿名单Tier2工作转居留|获批率92.1%,技工专属通道

涵盖41个技工岗位,电工、水管工、木工、汽修工等蓝领工种归入此通道,2026年新增15个技工岗位。申请人需要先持有AEWV工签入境新西兰,在对应岗位全职工作满24个月,之后才能提交永居申请。

 

补充提示:数据统计里的“未获批”不等于拒签。其中包含申请人主动撤回、撤销申请,或是申请期间个人情况发生变动等情况,实际真实拒签率会更低。新西兰移民审核看重申请人是否满足法定条件,不会预设“移民倾向”,材料真实合规、条件匹配,获批确定性很高。

 

隐藏警报:绿名单Tier1启动专项复核

亮眼的审批数据背后,有一项关键政策变动不容忽视。2026年9月,新西兰移民部长宣布,针对全部Tier1绿名单岗位开启专项复核。评估核心为该职业在新西兰本土的人才紧缺程度,若本土求职者供给充足,部分岗位或将移出Tier1直通通道。医疗、工程、高端技术岗位是本次审查重点,政策变动风险偏高。

 

利好保障:新规不溯及既往。只要在新政策生效前完成递交,就可以沿用现行规则,不受后续清单调整影响,符合条件的申请人建议尽早评估、筹备材料。

 

移民窗口期预判&人群规划建议

·短期(2026-2027):移民通道整体保持稳定,窗口期持续开放。新西兰计划到2027年吸引10.5万名国际留学生,当前名额尚有缺口,技术移民审核标准大概率维持现状。

·中期(2027-2029):移民政策或将从“满足条件即可获批”转向择优筛选,参考澳洲移民发展路径。Tier1岗位复核结果,会是政策转向的重要信号。

·长期优势:新西兰独有的永久回头签,拿到PR后即便长期居住海外,永居身份依旧有效,是身份规划的一大亮点。

 

👉职业在Tier1绿名单:优先办理NZQA学历认证,对接认证雇主,赶在岗位清单调整前递交,锁定直通永居资格。

 

👉就读新西兰硕士:毕业前半年对接合规雇主,保证薪资达标,毕业后直接递交永居申请。

 

👉技工背景申请人:核对职业是否在Tier2清单,匹配雇主,入境工作满2年后转永居。

 

👉纠结澳洲还是新西兰:追求高获批率、短审理周期,优先新西兰;看重就业市场规模与薪资上限,可选择澳洲。

 

在全球移民收紧大环境下,94%-95.6%的获批率,让新西兰成为确定性更强的移民选项。但Tier1岗位审查已经启动,红利窗口期不会永久存在。做好自我评估,梳理申请材料,把握时机,远比观望等待更重要。

标签:移民攻略

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